为全面复盘本学期工作成效，总结特色亮点、明晰工作思路、部署下一阶段重点任务，7月7日，工会召开2026年第一学期期末工作总结会议，工会全体工作人员参会。

会议首先对本学期工会工作进行系统总结。本学期，在校党委和上级工会的正确领导下，学校工会紧紧围绕学校中心工作，扎实推进民主管理、权益维护、暖心慰问、文体活动等常态化工作，认真落实各项服务保障举措，持续丰富校园文化生活，有效凝聚教职工向心力，各项基础工作平稳有序、落实到位。

在做实常规工作的基础上，本学期工会大胆突破、创新实干，推出多项开创性、突破性工作举措，服务质效和品牌影响力显著提升。

一是福利采购规范化创新。对传统节假日福利产品实行公开招标采购，严格规范采购流程、严把质量标准、完善合规台账，实现福利采购公开透明、合规高效、全程留痕。

二是健康保障暖心化创新。主动延伸服务触角，充分利用上级工会保险优惠政策，为教职工未成年子女、学校运动会参赛运动员等免费办理保险，切实防范风险、守护师生健康安全。

三是会费收缴数字化创新。优化工作流程，实现工会会费线上收缴，告别传统人工收缴模式，流程更简便、管理更规范、服务更便捷。

四是思政引领载体化创新。结合“七一”党的生日节点，成功组织迎“七一”党的知识线上答题活动，以学促行、以赛促学，营造积极向上的校园学习氛围。

五是文体品牌项目化创新。成功举办首届“校园好声音”活动，搭建教职工文艺展示交流平台，丰富教职工业余文化生活，展现教职工良好精神风貌。

六是竞技赛事成果突破。组织教职工参加省运动会乒乓球比赛斩获佳绩，荣获企业高校组团体季军、男子乙组单打亚军、男子甲组单打季军。

七是创新设立意见征集邮箱。工会开创性设立专属意见邮箱，常态化面向全体教职工征集工作建议、民生诉求和改进意见，建立意见收集、梳理反馈、跟进落实的闭环机制，让工会服务更贴合教职工实际需求。

会议高度概括了本学期工会队伍的工作作风与工作成效，总结凝练为四点：一是团结协作有合力，全体人员凝心聚力、密切配合、协同发力；二是勤勉实干很肯付出，全员立足岗位、任劳任怨、踏实担当；三是尽心尽力抓落实，各项工作闭环推进、务求实效、落地落细；四是创新赋能优服务，敢于突破固有模式，以创新举措持续提升工会服务水平。

会议对下学期工会工作进行统筹部署。下一步，学校工会将继续立足主责主业，持续夯实基础工作、深化服务创新、擦亮活动品牌，不断丰富教职工文体生活、细化暖心服务举措、规范内部管理机制，积极组织参与各级各类文体赛事，持续增强教职工获得感、幸福感、归属感，全力为学校高质量发展凝聚奋进力量。

初审：任燕 复审：刘学 终审：吴景春